据郏县残联理事长朱小民介绍，该县有2.6万多残疾人，其中有劳动能力的占75.8%%。近年来，郏县为残疾人搭建起了就业平台，拓展了创业渠道，在安排残疾人就业的同时，对于自主创业的残疾人在资金、政策等方面进行倾斜：县残联会同县卫生、工商、税务等部门联合出台了《关于对残疾人优惠扶持的若干规定》，在办证、场地、税收等方面给予优惠。近3年来，该县投入发展残疾人事业经费110多万元。通过培训、帮扶，全县出现了一批创业有门、致富有路的先进典型。

    缺少技能是有劳动能力的残疾人就业的一大障碍。针对这种现状，郏县近年来组织开展了政府出资的残疾人技能培训，为残疾人增长知识、掌握技能、适应工作创造条件。据统计，2006年以来，该县通过自办、联办、向外输送等多种形式，举办残疾人职业技能培训班15期，免费培训残疾人736名，举办残疾人就业洽谈会7次，输送538名有劳动能力的残疾人到省内6家福利企业集中就业。

    为扎实搞好残疾人就业工作，郏县残联专门安排工作人员对用工单位进行考察选定，对其经营合法性、食宿条件、福利待遇、工资高低及发放是否及时、是否与职工签订劳动合同、是否为残疾职工交纳“四金”等进行考察，然后视情况签订用工协议；对进厂后的残疾人实施跟踪问效机制，确保他们稳定就业；通过进村回访等措施掌握残疾人就业后家庭的生活变化，及时进行反馈，确保他们在外安心工作，发挥一己之长。近3年来，该县对外出就业的残疾人家庭调查回访800余次，为500多个家庭送去了党和政府的关怀。